多选题：如果员工再次违反规则，应该发出最后警告，说明如果在限期内不加以改正，将会面临（　　）的处罚。

题目内容：

如果员工再次违反规则，应该发出最后警告，说明如果在限期内不加以改正，将会面临（　　）的处罚。 A．谈话(批评、诫勉性谈话)
B．降职
C．停职
D．惩罚性调动
E．辞退

参考答案：

答案解析：

各级员工的晋升均应由该部门提出申请，经审核后再分别报（　　）批准。

各级员工的晋升均应由该部门提出申请，经审核后再分别报（　　）批准。 A．人力资源部 B．主管领导 C．经理 D．总经理 E．董事会

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