题目内容：
组织结构包含的要素中，针对使用规则和标准处理方式以规范T作行为程度的要素是()。
A．复杂性 B．规范性
C．有效性
D．集权度
参考答案：
答案解析：
单选题：组织结构包含的要素中，针对使用规则和标准处理方式以规范T作行为程度的要素是()。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．规范性
C．有效性
D．集权度
B．规范性
C．有效性
D．集权度
下列关于领导一成员交换理论的表述，正确的是( )。
下列关于领导一成员交换理论的表述，正确的是( )。 A．领导对团体内的成员同样对待 B．领导把下属分为“圈里人”和“圈外人” C．领导往往对“圈外人”投入更多
下列关于生育保险的说法，错误的是( )。
下列关于生育保险的说法，错误的是( )。 A．生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴 B．已经参加生育保险的职工，其未就业的配偶可以享受生育津贴待遇 C．生育
非全日制用工双方当事人( )。
非全日制用工双方当事人( )。 A．不得订立口头协议 B．应提前30日通知对方终止用工 C．不得约定试用期 D．应提前3日通知对方终止用工
2009年，很多高中毕业生由于对大学毕业以后的就业前景感到担忧，放弃了参加高考。对此，下列观点正确的是( )。
2009年，很多高中毕业生由于对大学毕业以后的就业前景感到担忧，放弃了参加高考。对此，下列观点正确的是( )。 A．这些人不去上大学一定是错误的 B．这些人本
下列关于劳动关系中合作和冲突形式的说法，错误的是( )。
下列关于劳动关系中合作和冲突形式的说法，错误的是( )。 A．合作的表现形式是产品和服务的产生和提供，以及管理规则的建立 B．冲突按其表现形式可以分为明显的冲