选择题：相对于其他短期奖励计划，一次性奖金的优势不包括()。

甲公司在汽车产品上注册了“山叶”商标，乙公司未经许可在自己生产的小轿车上也使用“山叶”商标。丙公司不知乙公司使用的商标不合法，与乙公司签订书面合同，以合理价格大量购买“山叶”小轿车后售出，获利100万元以上。下列哪一说法是正确的?( ）A.乙公司的行为属于仿冒注册商标 B.丙公司可继续销售“山叶”小轿车 C.丙公司应赔偿甲公司损失100万元 D.工商行政管理部门不能对丙公司进行罚款处罚

在激发个体努力工作的动机因素中，不属于外源性动机的是（ ）。A.社会地位 B.奖金报酬 C.避免惩罚 D.实现潜能

甲公司获得一项智能手机显示屏的发明专利权后，将该技术以在中国大陆独占许可方式许可给乙公司实施。乙公司付完专利使用费并在销售含有该专利技术的手机过程中，发现丙公司正在当地电视台做广告宣传具有相同专利技术的手机，便立即通知甲公司起诉丙公司。法院受理该侵权纠纷后，丙公司在答辩期内请求宣告专利无效。下列哪些说法是错误的?(2015年）( ）A.乙公司获得的专利使用权是债权。在不通知甲公司的情况下不能直接起诉丙公司 B.专利无效宣告前，丙公司侵犯了专利实施权中的销售权 C.如专利无效，则专利实施许可合同无效，甲公

下列关于绩效管理在人力资源管理中作用的说法中，错误的是（ ）。A.绩效管理为薪酬的发放提供依据 B.有助于促进员工的自我发展 C.为人员的配置和甄选提供依据 D.帮助组织更有效地实行员工开发

在组织发展方法中，关于敏感性训练的说法，错误的是()。A.在敏感性训练中团队更为注重讨论的结果，而不是相互作用的过程 B.它有助于减少人际冲突 C.它是一种人文技术 D.它有助于增强群体凝聚力