选择题：矩阵组织形式的主要特点有( )。

汤姆一直按高于同行业平均水平8%的标准支付工资，也许他这一做法是成功的，但他要考虑下列（）因素。A.本单位的业务性质与内容 B.公司的经营状况与财政实力 C.公司的管理哲学和企业文化 D.国家的法律和法规

具有直线—参谋制特点的组织形式属于（ ）。A.行政层级式 B.矩阵组织形式 C.职能制形式 D.事业部制形式

导致“过劳”特别是“过劳死”的基础因素是（ ）。A.心理因素 B.经济因素 C.社会因素 D.生理因素

在霍兰德的“职业兴趣类型理论”中，与艺术型最接近的是( )。 A.研究型 B.现实型 C.常规型 D.企业型

共用题干 某公司刚刚进行了一年一度的绩效考核工作，效果并不理想，不仅员工对考核怨声载道，许多管理者也表现出抵触情绪。为了弄清原因，王总经理约谈了销售部李经理和财务部韩经理。销售部李经理快人快语：“我们部门总共10个人，负责公司6个地区的销售工作，虽然公司为我们制定了具体量化的绩效指标，可是我们的员工天天加班加点，拼命工作，仍无法达到这些指标的要求。”财务部韩经理更是急不可待：“财务部门的工作基本上都是按照会计准则和业务规范来完成的，这些工作很难与‘创新能力’等指标及其评定标准对应，而且要评价的指标太多太