选择题：关于企业补充保险的说法，正确的是（ ）。

题目内容：
关于企业补充保险的说法，正确的是（ ）。
A.我国企业的补充保险主要是企业年金和补充医疗保险
B.企业年金需要企业和职工个人共同缴纳
C.职工升学后，可以一次性领取企业年金
D.企业可以用企业年金制度替代基本养老保险制度
E.补充医疗保险包括职工大额医疗费用补助、企业补充医疗保险和商业医疗保险
参考答案：
答案解析：

范某的下列有关骨科病预防与治疗方面研究成果中，哪些可在我国申请专利?( ）

范某的下列有关骨科病预防与治疗方面研究成果中，哪些可在我国申请专利?( ）A.发现了导致骨癌的特殊遗传基因 B.发明了一套帮助骨折病人尽快康复的理疗器械 C.发明了如何精确诊断股骨头坏死的方法 D.发明了一种高效治疗软骨病的中药制品

分类：(中级)经济师   题型：选择题
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共用题干R大学是一所综合性大学，目前大约有12000名学生和600名教授，教授可以从学校内部教师中产生，也可以从校外招聘。由于R大学明年预计要进行扩招，因此R大学的人力资源管理部门需要根据大学的实际情况制定一份人力资源规划，其中包括人力资源需求预测和人力资源供给预测等内容。根据以上资料，回答下列问题：

共用题干 R大学是一所综合性大学，目前大约有12000名学生和600名教授，教授可以从学校内部教师中产生，也可以从校外招聘。由于R大学明年预计要进行扩招，因此R大学的人力资源管理部门需要根据大学的实际情况制定一份人力资源规划，其中包括人力资源需求预测和人力资源供给预测等内容。根据以上资料，回答下列问题：如果运用德尔菲法进行预测，则下列描述正确的是()。A:问题尽量简化，所提问题应该是被问者能够回答的B:专家人数一般不要少于30人，问卷的返回率应不低于50%C:采取多轮预测的方法，经过几轮反复，专家们的意

分类：(中级)经济师   题型：选择题
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关于工作分析的说法，正确的是（ ）。

关于工作分析的说法，正确的是（ ）。A.工作分析的目的是使工作更加具有挑战性 B.工作分析的理论基础是工作特征模型理论 C.工作分析的主要方法是职位评价法 D.工作分析的成果文件主要是职位说明书

分类：(中级)经济师   题型：选择题
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发明专利权的期限为（ ）年，实用新型专利权和外观设计专利权的期限为10年，均自申请日起计算。专利权期限届满后，专利权终止。专利权期限届满前，专利权人可以书面声明放弃专利权。

发明专利权的期限为（ ）年，实用新型专利权和外观设计专利权的期限为10年，均自申请日起计算。专利权期限届满后，专利权终止。专利权期限届满前，专利权人可以书面声明放弃专利权。 A.20 B.15 C.10 D.25

分类：(中级)经济师   题型：选择题
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职位评价方法中，因素比较法的缺点有（ ）。

职位评价方法中，因素比较法的缺点有（ ）。A.设计复杂 B.难度较大 C.成本较高 D.可靠性低 E.不易理解

分类：(中级)经济师   题型：选择题
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