题目内容：
职业锚是指（ ）。
A．日前岗位 B．职业定位
C．员工的个人兴趣
D．员工的价值观
参考答案：
答案解析：
单选题：职业锚是指（ ）。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．职业定位
C．员工的个人兴趣
D．员工的价值观
B．职业定位
C．员工的个人兴趣
D．员工的价值观
受训者能较为恰当的判断在工作中应用新掌握的技能可能会产生正面或负面作用，是指（ ）。
受训者能较为恰当的判断在工作中应用新掌握的技能可能会产生正面或负面作用，是指（ ）。A．依样画瓢式的运用 B．举一反三层面 C．融会贯通层面 D．自我管理层面
培训规划制定、预算计划、组织建设以及教学监督等是培训与开发的（ ）活动。
培训规划制定、预算计划、组织建设以及教学监督等是培训与开发的（ ）活动。A．核心 B．管理 C．支持 D．监督
企业大学发展到（ ）。必须具备较明显的竞争优势或资源，并且对学习管理有一定的积累。
企业大学发展到（ ）。必须具备较明显的竞争优势或资源，并且对学习管理有一定的积累。A．指导型组织模式 B．合作型组织模式 C．独立型组织模式 D．战略联合型组
人力资源对企业核心能力和竞争优势的支撑，从根本上取决于（ ）。
人力资源对企业核心能力和竞争优势的支撑，从根本上取决于（ ）。A．员工为客户创造价值的核心专长与技能 B．人力资源部门的培训职能 C．相应的师资力量提供相适宜
岗位胜任特征模型的分类按建立思路的不同可以分为（ ）。
岗位胜任特征模型的分类按建立思路的不同可以分为（ ）。A．指标集合式模型 B．层级式模型 C．簇型模型 D．盒型模型 E．锚型模型