题目内容：
女，32岁。右前臂被钝性暴力打击，形成闭合性损伤，下列处理不正确的是
A:局部制动 B:抬高患肢15°～30° C:血肿加压包扎 D:早期局部热敷 E:血肿较大者应在无菌操作下穿刺抽吸，并加压包扎
参考答案：
选择题：女，32岁。右前臂被钝性暴力打击，形成闭合性损伤，下列处理不正确的是A:局部制动 B:抬高患肢15°～30° C:血肿加压包扎 D:早期局部热敷 E:血肿较大者
- 题目分类： 护理学（中级）
- 题目类型：选择题
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若胸腔闭式引流管自胸部伤口脱出，护士应立即A:捏紧导管 B:彻底拔除引流导管 C:将引流导管重新放入伤口 D:立即缝合引流口 E:双手捏紧放置引流导管处皮肤
若胸腔闭式引流管自胸部伤口脱出，护士应立即A:捏紧导管 B:彻底拔除引流导管 C:将引流导管重新放入伤口 D:立即缝合引流口 E:双手捏紧放置引流导管处皮肤
对企业来讲，薪酬是企业购买劳动力的成本，它能够给企业带来大于成本的预期收益，这属于薪酬的（ ）。A.增值功能 B.改善用人活动功效功能 C.协调企业内部关系和塑
对企业来讲，薪酬是企业购买劳动力的成本，它能够给企业带来大于成本的预期收益，这属于薪酬的（ ）。A.增值功能 B.改善用人活动功效功能 C.协调企业内部关系和塑
女，55岁。双上肢麻木、双手系鞋带困难7个月，尿频2个月，病情时好时坏；查体：Hoffmann(+)，Babinski(+)，双膝腱反射亢进，双下肢肌张力...
女，55岁。双上肢麻木、双手系鞋带困难7个月，尿频2个月，病情时好时坏；查体：Hoffmann(+)，Babinski(+)，双膝腱反射亢进，双下肢肌张力...
下列关于薪酬管理的说法不正确的是（ ）A.薪酬水平指企业内部各个职位之间薪酬的相互关系，它反映了企业支付的薪酬的内部一致性。 B.员工所处的职位是决定员工个
下列关于薪酬管理的说法不正确的是（ ）A.薪酬水平指企业内部各个职位之间薪酬的相互关系，它反映了企业支付的薪酬的内部一致性。 B.员工所处的职位是决定员工个
男，44岁。右上腹不适5年，入院后诊断为阿米巴肝脓肿，其穿刺脓液是A:棕褐色 B:白色 C:黄白色 D:米黄色 E:砖红色
男，44岁。右上腹不适5年，入院后诊断为阿米巴肝脓肿，其穿刺脓液是A:棕褐色 B:白色 C:黄白色 D:米黄色 E:砖红色