Which of the following does not alter the nature of jobs and

Which of the following does not alter the nature of jobs and the requirements of

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集体协商又称为集体谈判,是用人单位工会或者职工代表与相应的用人单位代表为签订集体合同进行商谈的行为。(  )

集体协商又称为集体谈判,是用人单位工会或者职工代表与相应的用人单位代表为签订集体合同进行商谈的行为。(  )

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海氏评价法实质上是一种(  )。

海氏评价法实质上是一种(  )。A.排序法 B.分类套级法 C.要素比较法 D.要素计点法

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要素计点法在报酬要素的界定、等级定义以及点数权重确定等方面都存在一定的主观性。(  )

要素计点法在报酬要素的界定、等级定义以及点数权重确定等方面都存在一定的主观性。(  )

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要素计点法的缺点在于容易受人的主观影响。(  )

要素计点法的缺点在于容易受人的主观影响。(  )

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