当今企业间的竞争不再是单纯的设备的竞争,而更是()的竞争。A. 人才B. 原料C. 资本D. 产品。

当今企业间的竞争不再是单纯的设备的竞争,而更是()的竞争。A. 人才B. 原料C. 资本D. 产品。

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员工福利是企业报酬体系中一个重要的管理()和激励手段。A. 制度B. 系统C. 平台D. 措施

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进行()管理,是为了提高组织的绩效。A. 成本B. 绩效C. 预算D. 促销

进行()管理,是为了提高组织的绩效。A. 成本B. 绩效C. 预算D. 促销

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绩效考核标准是对员工()的数量和质量进行监测的准则。A. 人员B. 绩效C. 积分D. 训练

绩效考核标准是对员工()的数量和质量进行监测的准则。A. 人员B. 绩效C. 积分D. 训练

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绩效评估的方法有不同的分类。可以分为定性和()方法。A. 比较B. 估价C. 定量D. 预测

绩效评估的方法有不同的分类。可以分为定性和()方法。A. 比较B. 估价C. 定量D. 预测

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