选择题：当下，企业经营者的工资制度通常是（ ）。

竞争五要素分析模型是由（ ）提出的。A.迈克尔?波特 B.杰克?韦尔奇 C.彼得?德鲁克 D.彼得?圣吉

制定企业人员规划的基本原则包括()。A:确保人力资源需求 B:保持人员固定性 C:与战略目标相适应 D:保持适度流动性 E:与内外环境相适应

设计绩效考评指标体系应遵循的基本原则包括（　　）。A．简洁性原则 B．明确性原则 C．针对性原则 D．科学性原则 E．经济性原则

“角色扮演”是目前常用的一种管理人员开发方法，具体步骤包括()。A:把一组主管人员集合在一起 B:选取某种情境 C:从主管人员中选出两个人，即兴模仿上述情境，其他成员在一旁观摩、思考和进行评论 D:轮换其他成员参与扮演 E:组织全体讨论

不属于调解委员会调解劳动争议自愿性原则的是()。A:申请调解自愿 B:选择举证自愿 C:调解过程自愿 D:履行协议自愿