多选题：通过职业生涯面谈，可以帮助员工发现其职业生涯规划与发展中的问题有（　　）。

题目内容：

通过职业生涯面谈，可以帮助员工发现其职业生涯规划与发展中的问题有（　　）。 A．人生目标选择不当
B．职业生涯目标设计不当
C．培训不足
D．职业生涯通道设计不当
E．职业生涯规划不够周密

参考答案：

答案解析：

员工职业生涯规划方案中的社会环境分析结果包括（　　）。

员工职业生涯规划方案中的社会环境分析结果包括（　　）。 A．宏观经济发展趋势对企业的影响 B．微观经济发展趋势 C．宏观经济发展趋势对本企业的影响 D．微观经

分类：理论知识题型：多选题

自我评价的手段有（　　）。 A．问卷调查表 B．人事考核量表 C．心理测验量表 D．职业生涯规划表 E．职业能力测验表

分类：理论知识题型：多选题

直接上级的作用主要体现在（　　） A．其对员工潜能的定位起重要作用 B．可以通过不同工作任务的分派来使员工发挥自己的能力．展现自己的潜能 C．参与职业生涯委员

分类：理论知识题型：多选题

职业生涯管理的要求首先来源于（　　）。 A．企业 B．社会 C．员工 D．管理者 E．环境

分类：理论知识题型：多选题

下列训练题目中，属于对比联想的是（　　）。【提示：通过做这道题，把P'263“对比联想”剩下的其他几项也记忆住。在此不再另外设计题目】 A．用灌输的方法讲

分类：理论知识题型：多选题