多选题：某单位在进行组织结构诊断时要分析组织关系，即需要明确（　　）。[2013年11月二级真题]

题目内容：

某单位在进行组织结构诊断时要分析组织关系，即需要明确（　　）。[2013年11月二级真题] A．应同哪些单位和个人发生联系
B．要求别人给予何种配合和服务
C．如何才能取得行业的领头位置
D．应当为别的单位提供哪些服务
E．内外环境变化如何引起战略和目标的改变

参考答案：

答案解析：

职能设计是在职能分析的基础上进行的，包括（　　）。[2015年11月二级真题]

职能设计是在职能分析的基础上进行的，包括（　　）。[2015年11月二级真题]A．基本职能设计 B．辅助职能设计 C．关键职能设计 D．主要职能设计 E．业务职

分类：二级专业技能题型：多选题

合理分权的作用不包括（　　）。A．有利于企业统一指挥和领导 B．有利于调动下级的积极主动性 C．有利于基层迅速正确地做出决策 D．有利于领导集中力量抓重大问题

分类：二级专业技能题型：多选题

企业人际关系对（　　）产生极为重要的影响。[2011年5月二级真题]A．企业整体行为 B．人的身心健康 C．企业工作效率 D．企业的凝聚力 E．员工个人发展

分类：二级专业技能题型：多选题

基于“经济人”假说的管理是运用（　　）来调动人的积极性。[2012年5月三级真题；2008年11月三级、四级真题]A．物质刺激 B．满足社会需要 C．内部激励

分类：二级专业技能题型：多选题

人的本性即人的（　　）。[2015年5月二级真题]A．自然属性和心理属性 B．社会属性和心理属性 C．自然属性和社会属性 D．阶级属性和心理属性

分类：二级专业技能题型：多选题