单选题:合理分权的作用不包括(  )。

题目内容:
合理分权的作用不包括(  )。 A.有利于企业统一指挥和领导
B.有利于调动下级的积极主动性
C.有利于基层迅速正确地做出决策
D.有利于领导集中力量抓重大问题

参考答案:
答案解析:

企业人际关系对(  )产生极为重要的影响。[2011年5月二级真题]

企业人际关系对(  )产生极为重要的影响。[2011年5月二级真题]A.企业整体行为 B.人的身心健康 C.企业工作效率 D.企业的凝聚力 E.员工个人发展

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基于“经济人”假说的管理是运用(  )来调动人的积极性。[2012年5月三级真题;2008年11月三级、四级真题]

基于“经济人”假说的管理是运用(  )来调动人的积极性。[2012年5月三级真题;2008年11月三级、四级真题]A.物质刺激 B.满足社会需要 C.内部激励

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人的本性即人的(  )。[2015年5月二级真题]

人的本性即人的(  )。[2015年5月二级真题]A.自然属性和心理属性 B.社会属性和心理属性 C.自然属性和社会属性 D.阶级属性和心理属性

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领导情境理论中选择领导方式的权变因素,主要包括工作成熟度和(  )。[2012年5月四级真题]

领导情境理论中选择领导方式的权变因素,主要包括工作成熟度和(  )。[2012年5月四级真题]A.心理成熟度 B.心理承受度 C.精神成熟度 D.精神承受度

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产品的心理定价策略包括(  )。[2013年11月四级真题]

产品的心理定价策略包括(  )。[2013年11月四级真题]A.整数定价策略 B.尾数定价策略 C.声望定价策略 D.招徕定价策略 E.分级定价策略

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