选择题：下列绩效考核方法中，不属于比较法的是（）。

下列属于上大学的非货币成本的是（ ）。 A.直接成本 B.间接成本 C.心理成本 D.机会成本

泰罗的“时间—动作”分析的主要内容是()。A:通过工作板向员工提供工作业绩反馈信息 B:描述录用汽车司机、舰艇人员和电话接线生的过程 C:改变生产车间的照明度，观察照明度变化对员工生产效率的影响 D:使用秒表精确计时，对装卸工人的工作过程进行细致、准确的研究

李某与用人单位发生争议，在人民调解委员会主持下达成了调解协议，如用人单位不履行该调解协议，李某可以就（ ）事项向人民法院申请支付令。A.支付经济补偿金 B.支付拖欠劳动报酬 C.承租单位宿舍 D.支付工伤医疗费 E.补签书面劳动合同

由于生产过程相互依赖，对员工遵守纪律的要求更高，约束更多，很多大企业支付的工资高于中小企业，这种工资差别可以视为()工资差别。A:补偿性 B:技能性 C:竞争性 D:效率性

组织设计的主体工作是（ ）。 A.职能设计 B.管理规范的设计C.联系方式的设计 D.组织结构的框架设计