题目内容：
劳动者患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的（ ）。
参考答案：
答案解析：
单选题：劳动者患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
战略性人力资源管理发生作用的主要机制是（ ）。
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质量监督小组的管理方式属于（ ）。
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结构性理财产品的回报率通常取决于产品结构和利率的走势。（ ）A．正确 B．错误
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可转换公司债券在任何时期内都可以根据规定的条款进行转股。（ ）A．正确B．错误
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行政复议不适用（ ）原则。
行政复议不适用（ ）原则。A．调解 B．便民 C．准确 D．一级复议