选择题：员工申诉系统的主要功能包括( )。

题目内容：

员工申诉系统的主要功能包括( )。
A:减少矛盾和冲突
B:使考评者了解员工意愿
C:提高员工的工作积极性
D:允许员工对考评结果提出异议
E:使考评者重视信息的采集和证据的获取

参考答案：

答案解析：

应用程序分析技术对工作岗位进行设计时，可采用的分析工具有()

应用程序分析技术对工作岗位进行设计时，可采用的分析工具有()A:多作业程序图B:流线图C:操作人程序图D:流程图E:生产装配线流程图

分类：企业人力资源管理师题型：选择题

运用重点团队分析法收集培训需求信息的优点不包括( )。A:能够发挥头脑风暴法的作用B:时间花费较少C:得到的培训需求信息有价值D:结论可信度高

分类：企业人力资源管理师题型：选择题

有固定期限的劳动合同期限届满既未终止又未续订，劳动者与用人单位仍存在劳动关系的，用人单位( )与劳动者续订劳动合同。A.不必 B.应当 C.视情况 D.应提前30天

分类：企业人力资源管理师题型：选择题

采用()制定薪酬计划，可以控制总体的薪酬成本，但缺乏灵活性。[2011年5月二级真题]A:从下而上法 B:从上而下法 C:由内到外法 D:由外到内法

分类：企业人力资源管理师题型：选择题

按照主体和范围不同，我国的集体合同不包括()A:部门集体合同B:基层集体合同C:行业集体合同D:地区集体合同

分类：企业人力资源管理师题型：选择题