题目内容：
应聘者背景调查包括（ ）。A.学历调查
B.个人资质调查
C.个人资信调查
D.档案调查
E.员工忠诚度调查
参考答案：
答案解析：
选择题：应聘者背景调查包括（ ）。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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A.学历调查
B.个人资质调查
C.个人资信调查
D.档案调查
E.员工忠诚度调查
A.学历调查
B.个人资质调查
C.个人资信调查
D.档案调查
E.员工忠诚度调查
医疗保险是当人们生病或受到伤害后，由国家或社会给予的一种物质帮助，即提供医疗服务或经济补偿的一种（ ）制度。
医疗保险是当人们生病或受到伤害后，由国家或社会给予的一种物质帮助，即提供医疗服务或经济补偿的一种（ ）制度。
A.养老保障
B.医疗保障
C.安全保障
D.社会保障
(2017年11月)工作岗位研究的原则不包括（ ）
(2017年11月)工作岗位研究的原则不包括（ ）
A.系统的原则
B.标准化原则
C.经济性原则
D.最优化原则
( )是一种最高层次的职业道德。
( )是一种最高层次的职业道德。A.敬业
B.合作
C.诚信
D.奉献
岗位规范和工作说明书的区别不包括( )。
岗位规范和工作说明书的区别不包括( )。A:涉及的内容不同B:结构形式不同C:突出的主题不同D:适用范围不同
()利用惯性原理，对企业人力资源需求总量进行预测。
()利用惯性原理，对企业人力资源需求总量进行预测。A:趋势外推法
B:人员比率法
C:回归分析法
D:经济计量模型法