(  )是劳动法最主要的表现形式。

(  )是劳动法最主要的表现形式。A. 劳动法律 B. 宪法 C. 劳动规章 D. 国务院劳动行政法规

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根据法律规定,下列关于职工代表大会的说法不正确的是()

根据法律规定,下列关于职工代表大会的说法不正确的是()A:职工代表大会是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成 B:代表全体职工实行民主管理权利 C:可以替代企业管理 D:职工代表大会具有审议决定权

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(  )是指因集体合同的订立而获得利益,并且受集体合同约束的主体。

(  )是指因集体合同的订立而获得利益,并且受集体合同约束的主体。A.所有者 B.集体合同的关系人 C.经营者 D.集体合同的签约人

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效度评估类型包括( )。

效度评估类型包括( )。A:预测效度B:费用效度C:内容效度D:人员效度E:同侧效度

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()是以实现劳动关系双方的沟通,但不一定达成协议为目的的企业民主管理制度。

()是以实现劳动关系双方的沟通,但不一定达成协议为目的的企业民主管理制度。A:组织参与 B:平等协商制度 C:个人参与 D:职工代表大会

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