选择题:以下关于面试的环境说法错误的是( )。 题目分类:企业人力资源管理师 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 以下关于面试的环境说法错误的是( )。A.应该舒适B.应该适宜C.应该安静D.应该有利于营造紧张的气氛 参考答案: 答案解析:
下列选项中不属于按照劳动争议标的划分的劳动争议是()。 下列选项中不属于按照劳动争议标的划分的劳动争议是()。A:劳动合同争议 B:关于劳动报酬的争议 C:关于工作时间的争议 D:利益争议 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案
场地拓展训练可以使团队在( )方面得到收益和改善。 场地拓展训练可以使团队在( )方面得到收益和改善。A.变革与学习 B.团结合作 C.心态和士气 D.共同愿景 E.沟通与默契 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案
按劳动效率定员,即根据( )来计算定员人数。 按劳动效率定员,即根据( )来计算定员人数。A.劳动时间 B.出勤率 C.看管定额 D.工人的劳动效率 E.生产任务总量 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案