选择题:培训与开发的目的包括()。

  • 题目分类:初级经济师
  • 题目类型:选择题
  • 查看权限:VIP
题目内容:

培训与开发的目的包括()。

A.帮助员工胜任本职工作

B.提高组织或个人绩效

C.增强组织或个人的适应能力

D.增强员工对组织的认同感和归属感

E.确定什么样的人应该接受培训

参考答案:
答案解析:

关于培训与开发方法中的管理游戏法的说法,正确的是( )。

关于培训与开发方法中的管理游戏法的说法,正确的是( )。

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培训与开发效果的评估不包括( )。

培训与开发效果的评估不包括( )。

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确定或比较组织进行培训与开发成本收益的是( )评估。

确定或比较组织进行培训与开发成本收益的是( )评估。

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( )主要是评估受训人在知识、技能或态度等方面学到了什么。

( )主要是评估受训人在知识、技能或态度等方面学到了什么。

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