选择题:职业道德与员工技能的关系是()。A.没有职业道德的人,无论技能如何,都无法充分发挥其自身价值 B.企业选人通常是重视员工技能高于职业道德 C.职业道德和员工技能

题目内容:

职业道德与员工技能的关系是()。

A.没有职业道德的人,无论技能如何,都无法充分发挥其自身价值 B.企业选人通常是重视员工技能高于职业道德 C.职业道德和员工技能毫无关系 D.职业道德注重的是员工的内在修养,而不包含职业技能

参考答案:
答案解析:

绩效考评结果的分布误差主要包括()。A.宽厚误差 B.相似偏差 C.苛严误差 D.集中趋势 E.对比偏差

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设计绩效考评指标体系时,应遵循()。A.可测性原则 B.明确性原则 C.针对性原则 D.科学性原则 E.合理性原则

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制定薪酬计划的方法包括()。A.从下而上法 B.由内到外法 C.从上而下法 D.零基预算法 E.化整归零法

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