选择题:通过分析组织在过去5年左右时间中的雇佣趋势来预测未来人员需求的技术被称为( )。 题目分类:中级经济师 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 通过分析组织在过去5年左右时间中的雇佣趋势来预测未来人员需求的技术被称为( )。A.回归分析法B.比率分析法C.时间序列分析法D.定性分析法 参考答案:
事业单位专业技术人员和管理人员被辞退后,在接到《辞退证明书》( )之内,可向当地人才流动争议仲裁机构申请仲裁。 事业单位专业技术人员和管理人员被辞退后,在接到《辞退证明书》( )之内,可向当地人才流 分类:中级经济师 题型:选择题 查看答案
物业管理工作的移交必须在完成承接查验的前提下。在不同的主体之间进行。移交工作的情况可分为( )。 物业管理工作的移交必须在完成承接查验的前提下。在不同的主体之间进行。移交工作的情况可分为( )。 分类:中级经济师 题型:选择题 查看答案
当一国的平均工资率从l0元/小时降低到5元/d,时,这一国家劳动工时供给数量下降了20%,则该国的劳动率供给曲线是( )。 当一国的平均工资率从l0元/小时降低到5元/d,时,这一国家劳动工时供给数量下降了20%,则 分类:中级经济师 题型:选择题 查看答案