选择题：领导者生命周期理论认为下属的成熟度包括()成熟度。

下列职业生涯锚类型中，具有明显的冒险精神特征的是（ ）。A.技术／职能能力型 B.管理能力型 C.安全稳定型 D.创造型

事业单位拟定岗位设置方案，应当报（）备案。A.人事综合管理部门 B.国务院 C.劳动争议仲裁机构和社会保险部门 D.当地政府管理部门

企业在新产品的上市初期通常确定的定价目标有()。A:长期盈利最大化 B:提高市场占有率 C:稳定市场价格 D:追求利润最大化 E:补偿变动成本

选择额外支付劳动者1个月工资解除劳动合同的，其额外支付的工资应当按照（ ） 的标准确定。A.劳动者所在企业平均月工资 B.该劳动者前12个月平均工资 C.该劳动者所在地区平均月工资 D.该劳动者上一个月工资

小孙下班收工关闭车床时，因与同事聊天，未遵守操作规程，导致手指被车床挤伤，花去医疗费2000元，两个月无法上班。小孙要求所在单位承担赔偿责任，单位认为小孙因个人过失导致受伤，因此不愿承担赔偿责任。双方一直自行沟通，均未向工伤认定机构申请工伤认定。8个月后，小孙向工伤认定机构申请工伤认定，被认定为工伤，单位不服。小孙伤情稳定后被鉴定为伤残9级，经查明单位并未为小孙缴纳工伤保险费。 关于工伤认定的说法正确的是（） A.小孙是在下班收工关闭车床时受伤，所以不能认定工伤 B.小孙在手指受伤的事故中存在过错，所