选择题:关于工作丰富化的说法,错误的是()。

题目内容:
关于工作丰富化的说法,错误的是()。
A:工作丰富化只是在横向水平上增加工作任务的数量
B:工作丰富化关注提高工作的挑战性、意义性和完整性
C:工作丰富化可以提高员工的工作动力、满意度和生产率
D:工作丰富化的应用成本较高
参考答案:
答案解析:

( )是一种测试手段不受随机误差干扰的程度,它反映了一个人在反复接受同一种测试时所得到的分数的一致性程度。

( )是一种测试手段不受随机误差干扰的程度,它反映了一个人在反复接受同一种测试时所得到的分数的一致性程度。A.效度 B.信度 C.一致度 D.等值度

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侵犯商业秘密行为的构成要件包括( )

侵犯商业秘密行为的构成要件包括( ) A.侵犯商业秘密的主体为一般主体。 B.善意有偿的借鉴不会得到保护。 C.侵犯商业秘密的客体,侵犯商业秘密的行为对象为商业秘密。 D.侵犯商业秘密的客观条件为以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密。

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下列关于著作权资产评估的说法中,错误的是(  )。

下列关于著作权资产评估的说法中,错误的是(  )。A. 著作权资产的财产权利形式包括著作权人享有的权利和转让或者许可他人使用的权利 B. 评估实务中,应该从宏观经济状况. 市场需求状况. 著作权所依托的作品. 著作权的运营模式. 著作权的法律状态等方面来考虑影响著作权资产价值的因素 C. 只有登记的作品,作者才享有著作权 D. 作品的内容决定其使用价值,使用价值越大,相应著作权的价值也就越大

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关于社会保险行政复议的说法,错误的是()

关于社会保险行政复议的说法,错误的是( )A.用人单位认为社会保险费征收机构的行为侵害自己的合法权益,可以申请行政复议 B.用人单位对劳动人事争议仲裁委员会作出的涉及社会保险内容的仲裁裁决不服,可以申请行政复议 C.用人单位对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记的行为,可以申请行政复议 D.用人单位对社会保险行政部门作出的工伤认定不服,可以申请行政复议

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强调员工参与并采用现金激励来鼓励员工参与,且以产品销售价格与成本价格之间的附加值来衡量生产率的奖励计划是()。

强调员工参与并采用现金激励来鼓励员工参与,且以产品销售价格与成本价格之间的附加值来衡量生产率的奖励计划是()。A:管理奖励计划 B:基于团队的奖励计划 C:斯坎伦计划 D:拉克收益分享计划

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