选择题:根据费斯延格的认知失调理论,人们用来减少认知失调的方法包括( )。A.改变态度 B.增加选择感C.减少认知 D.改变认知的重要性E.改变行为

题目内容:
根据费斯延格的认知失调理论,人们用来减少认知失调的方法包括( )。
A.改变态度 B.增加选择感
C.减少认知 D.改变认知的重要性
E.改变行为
参考答案:
答案解析:

关于劳动力供给弹性的说法,正确的是( )。

关于劳动力供给弹性的说法,正确的是( )。A.如果劳动力供给弹性等于0,在图形上表现为垂直的劳动力供给曲线 B.劳动力供给弹性大于1,则称劳动力供给曲线富有弹性 C.劳动力供给弹性小于1,则称劳动力供给曲线缺乏弹性 D.劳动力供给弹性等于1,则称劳动力供给曲线具有单位弹性 E.劳动力供给弹性等于0,则称劳动力供给曲线具有无限弹性

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用人单位安排女职工从事矿山井下劳动的,劳动行政部门应对其处以罚款,按照受侵害的劳动者每人( )的标准计算。

用人单位安排女职工从事矿山井下劳动的,劳动行政部门应对其处以罚款,按照受侵害的劳动者每人( )的标准计算。A.1000元以上5000元以下 B.2000元以上6000元以下 C.3000元以上8000元以下 D.5000元以上9000元以下

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在职业生涯发展阶段中,个体的职业活动处于训练、帮助、政策制定阶段的是( )

在职业生涯发展阶段中,个体的职业活动处于训练、帮助、政策制定阶段的是( )A.探索期 B.建立期 C.维持期 D.衰退期

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吉尔福特确定了智力的三个维度,分别是智力操作的方式、内容和( )。

吉尔福特确定了智力的三个维度,分别是智力操作的方式、内容和( )。A.深度 B.广度 C.外延 D.产品

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关于第三家公司报销一季MB.A.学费的说法,正确的是()。

关于第三家公司报销一季MB.A.学费的说法,正确的是()。A: 公司通过这种方式对员工进行了人力资本投资 B: 这种规定增加了员工读MB.A.的人力资本投资成本 C: 公司和员工共同分担了人力资本投资成本,同时共享了投资收益 D: 报销一半学费后员工必须为公司工作3年的规定,有利于降低员工离职率

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