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简述确定企业奖金制度的基本程序。(16分)参考答案：
答案解析：
简答题：简述确定企业奖金制度的基本程序。(16分)
- 题目分类：三级专业技能
- 题目类型：简答题
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某公司是一家有色金属产品加工企业，近年来，由于外部市场激烈的竞争，特别是人工成本的大幅度上升，使企业盈利水平出现了急剧下
某公司是一家有色金属产品加工企业，近年来，由于外部市场激烈的竞争，特别是人工成本的大幅度上升，使企业盈利水平出现了急剧下降的趋势。公司总经理在审定人力资源部20
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（ ）是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤(包括急性工业中毒)，或者5000万元以上l亿元以下直接经济损失的工伤事故。A．重大事故
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以下关于岗位规范和工作说明书的说法，错误的是（ ）A．工作说明书内容可简可繁 B．岗位规范的机构形式呈现多样化 C．岗位规范与工作说明书的一些内容有所交叉 D
在现代市场经济中，作为市场主体的个人追求的目标是（ ）
在现代市场经济中，作为市场主体的个人追求的目标是（ ）A．利润最大化 B．效率最大化 C．效用最大化 D．差额最大化
核算人工成本的基本指标包括（ ）
核算人工成本的基本指标包括（ ）A．企业增加值 B．企业利润总额 C．企业年缴税总额 D．企业销售收入 E．企业从业人员年平均人数