选择题：下列不属于冲突产生原因的是（ ）。

关于工作满意度的影响后果的说法，错误的是（）。A.高工作满意度有助于提高员工绩效，但高绩效并不会提高员工的工作满意度 B.工作满意度高的员工更可能长久地留在组织中 C.工作满意度低的员工更可能发生缺勤行为 D.工作满意度极低的员工甚至有可能会在工作中出现暴力行为

某公司拟将正在经营的餐厅改造成网吧继续经营，预计每年将因此而节约运营成本5万元，该项目还可能经营30年。当资本利率为10%时，该项目合适的改造投资不多于()万元。A:47 B:50 C:75 D:150

企业的约束机制主要包括()。A:财务平衡约束机制 B:多重利益约束机制 C:企业管理约束机制 D:权力平衡约束机制 E:人事调配约束机制

下列不属于房地产投资风险中的系统风险的是()。A:变现风险 B:或然损失风险 C:资本价值风险 D:周期风险

共用题干 张某是某校应届毕业生，在一次大型招聘会上向华佳公司递了一份个人简历。五天后，该公司通知张某参加了由其组织的笔试，张某通过笔试后，又参加了该公司的面试，最终该公司录用了张某。根据以上资料，回答下列问题：()是招聘面试和评价程序中的最主要环节。A:面试过程B:各种书面测试C:资格审查D:体格检查