选择题:( )基于企业经营管理绩效的考核体系,是指企业宏观战略目标决策经过层层分解产生的可操作性的战术目标,是宏观战略决策执行效果的监测指针,对组织战略目标具有增值作用。 题目分类:(中级)经济师 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: ( )基于企业经营管理绩效的考核体系,是指企业宏观战略目标决策经过层层分解产生的可操作性的战术目标,是宏观战略决策执行效果的监测指针,对组织战略目标具有增值作用。A、目标管理法B、关键绩效指标C、平衡计分卡D、关键事件法 参考答案: 答案解析:
商品流通企业的市场开发战略、营销战略、采购供应战略等属于()战略。 商品流通企业的市场开发战略、营销战略、采购供应战略等属于()战略。A:公司 B:竞争 C:经营 D:职能 分类:(中级)经济师 题型:选择题 查看答案
组织变革程序的正确顺序是( )。 组织变革程序的正确顺序是( )。A.组织诊断--确定问题--实行变革--变革效果评估 B.组织诊断--确定问题--变革效果评估--实行变革 C.确定问题--组织诊断--实行变革--变革效果评估 D.确定问题--变革效果评估--组织诊断--实行变革 分类:(中级)经济师 题型:选择题 查看答案
在远古时期,在( )著作中,热情讴歌了人类的劳动,认为只有劳动才能得到财富、荣誉、家庭和朋友。 在远古时期,在( )著作中,热情讴歌了人类的劳动,认为只有劳动才能得到财富、荣誉、家庭和朋友。A.赫西奥德的《劳动与时日》 B.色诺芬的《经济论》 C.色诺芬的《雅典的收入》 D.柏拉图的《理想国》 分类:(中级)经济师 题型:选择题 查看答案
商品在库期间形成的库存持有成本主要包括()。 商品在库期间形成的库存持有成本主要包括()。A.空间成本 B.库存服务成本 C.缺货成本 D.库存风险成本 E.资金成本 分类:(中级)经济师 题型:选择题 查看答案
签订劳动合同需要注意两个方面,一是内容要件,另一个是( )。 签订劳动合同需要注意两个方面,一是内容要件,另一个是( )。 A.形式要件 B.职位说明书 C.职责要求 D.工资待遇 分类:(中级)经济师 题型:选择题 查看答案