单选题：劳动力蒂求的自身工资弹性日表示为（　　）。

题目内容：

劳动力蒂求的自身工资弹性日表示为（　　）。 A．(△W/△D)/(W/D)
B．(△D/△W)/(D/W)
C．(△W/W)/(△D/D)
D．(△D/D)/(△W/W)

参考答案：

答案解析：

某项经理刚被聘用，并设法获取与他人的合作，在这种子状况下，为了获得合作，他采用哪种权利方式是最佳的？（　）

某项经理刚被聘用，并设法获取与他人的合作，在这种子状况下，为了获得合作，他采用哪种权利方式是最佳的？（　）A．正式的 B．参照性 C．惩罚式 D．专家型

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以下哪项是团队建设的一个输入（　）A．一般管理技巧 B．项目计划 C．进度计划，这样可以就具体的工作包为每个小组成员分配职责 D．奖励和认可制度

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有效的团队发展的主要结果是：（　）A．提高项目绩效 B．运转顺利的高效团队 C．使项目团队成员了解项目经理最终为项目绩效负责 D．增强项目干系列化人作为个体和项

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矩阵组织中，团队建设的一个障碍是：（　）A．团队的组建以技术为中心 B．团队成员是借用资源因此难以激励 C．团队过度集中 D．团队太大，难以操作

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工作说明书的内容主要包括（　　）。A．岗位名称 B．工作岗位评价与分级 C．工作时间 D．任职人员的详细分析 E．岗位编号

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