单选题：在典型的职业生涯通道类型中，描述员工在同一管理层级或技术、技能等级上不同工种之间变动路径的是（　　）。

题目内容：

在典型的职业生涯通道类型中，描述员工在同一管理层级或技术、技能等级上不同工种之间变动路径的是（　　）。 A．横向通道
B．纵向通道
C．双通道
D．职业生涯道

参考答案：

答案解析：

下列福利项目中，属于企业补充福利的是（　　）。

下列福利项目中，属于企业补充福利的是（　　）。 A．员工服务计划 B．住房公积金 C．社会保险 D．法定假日

分类：中级人力资源管理题型：单选题

关于该公司使用的德尔菲法的陈述，正确的是（　　）。 A．它是一种定量预测的方法 B．它吸取了众多专家的意见，可以避免个人预测的片面性 C．它采取多轮预测，具有较

分类：中级人力资源管理题型：单选题

工程质量的监控主体是(　　)。 A．施工单位 B．监理单位 C．建设单位 D．设计单位 E．政府

分类：中级人力资源管理题型：单选题

自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后，（　　）认为伤残情况发生变化的，可以向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。 A．工会组织 B．工伤职工直系亲属 C．工伤

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工程建设项目管理实施方式包括(　　)。 A．业主方自设管理机构实施管理的方式 B．业主方委托专业管理咨询单位代理管理 C．业主方与管理咨询单位的一体化项目管理

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