多选题:晋升策略的选择包括(  )。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:多选题
  • 查看权限:VIP
题目内容:
晋升策略的选择包括(  )。 A.以员工实际绩效为依据的晋升策略
B.以员工工作年限为依据的晋升策略
C.以员工竞争能力为依据的晋升策略
D.以员工工作表现为依据的晋升策略
E.以员工综合实力为依据的晋升策略

参考答案:
答案解析:

审核应聘申请表的方法有(  )。

审核应聘申请表的方法有(  )。A.立即排除法 B.综合加权法 C.轮流比较法 D.能位匹配法 E.加权绝对值比较法

查看答案

按照晋升的幅度可以把晋升分为(  )。

按照晋升的幅度可以把晋升分为(  )。A.内部晋升和外部聘用 B.公开晋升和封闭晋升 C.常规晋升和破格晋升 D.职位晋升和工资晋升

查看答案

影响企业集团组织结构变化的因素有(  )。

影响企业集团组织结构变化的因素有(  )。A.市场竞争 B.产业组织政策和反垄断法 C.共同投资 D.经营范围 E.股权拥有

查看答案

对于企业战略的特点表述正确的是(  )。

对于企业战略的特点表述正确的是(  )。A.企业目标是获利程度、产出能力、竞争地位、技术水平、员工发展、社会责任六大要素综合平衡的结果 B.研究企业生存发展的,

查看答案

最早提出“权力和责任是孪生物”的思想。也就是权责要对等的是(  )。

最早提出“权力和责任是孪生物”的思想。也就是权责要对等的是(  )。A.泰勒 B.法约尔 C.梅奥 D.马斯洛

查看答案