选择题:劳动者有下列哪些情形的,用人单位不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:()。

题目内容:
A.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的

B.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的

C.患病或者非因工负伤,超出规定的医疗期内的

D.女职工在孕期、产期、哺乳期的




参考答案:

《中华人民共和国安全生产法》规定,从业人员应当()。

《中华人民共和国安全生产法》规定,从业人员应当()。

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下列哪些属于施工现场防火检查的内容:()。

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爆破拆除施工时,应对爆破部位进行(),并应牢固可靠。

爆破拆除施工时,应对爆破部位进行(),并应牢固可靠。

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《劳动合同法》规定,用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、()、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。

《劳动合同法》规定,用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、()、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。

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隐患是指未被事先识别,可导致事故的()。

隐患是指未被事先识别,可导致事故的()。

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