多选题：以下（　　）属于劳动规章。

题目内容：

以下（　　）属于劳动规章。 A．《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》
B．《集体合同规定》
C．《中华人民共和国工会法》
D．《工资支付暂行规定》
E．《最低工资规定》

参考答案：

答案解析：

在现代社会中，引发组织变革的外部原因有（　　）。

在现代社会中，引发组织变革的外部原因有（　　）。 A．重大政治事件 B．组织的技术状况 C．新的竞争格局 D．新技术的运用 E．组织的财务状况

分类：人力资源管理题型：多选题

影响管理跨度的因素有（　　）。 A．管理人员的能力 B．人员的素质 C．工作的性质 D．授权程度 E．计划的准确程度

分类：人力资源管理题型：多选题

某公司计划招聘100人,共收到投递的简历150人,其他条件相同,则应聘的比率是（　）。 A．100% B．150% C．300% D．450%

分类：人力资源管理题型：多选题

单调感的克服不包括（　）。 A．操作设计 B．操作变化 C．操作分解 D．突出工作的目的性

分类：人力资源管理题型：多选题

工作分析者通过对特定对象的观察，取得相关信息，并把它们归纳整理为适用的文字资料，这种工作分析方法是（　）A．典型事件法 B．观察法 C．访谈法 D．工作

分类：人力资源管理题型：多选题