题目内容：
饭店人力资源具有那些特征()A. 再生性和社会性
B. 时效性
C. 能动性
D. 两重性
E. 以人为本的根本立场
F. 供求相适的经营策
参考答案：
选择题：饭店人力资源具有那些特征()A. 再生性和社会性B. 时效性C. 能动性D. 两重性E. 以人为本的根本
- 题目分类：南开大学
- 题目类型：选择题
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结束通话时应注意()A. 下级先挂机B. 客人先挂机C. 长者先挂机D. 主叫先挂机
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饭店员工事故发生的主要原因有()A. 员工的危险行为B. 工作环境不安全C. 设备操作维护不当D. 工
饭店员工事故发生的主要原因有()A. 员工的危险行为B. 工作环境不安全C. 设备操作维护不当D. 工
谈判地点的选择可以包括()A. 主座谈判B. 客座谈判C. 轮流谈判D. 第四地点
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打电话的时间应注意()A. 公务电话应选择在对方的工作时间B. 私人电话应避免选择对方的工作时间
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饭店服务质量的基础是()A. 菜点酒水质量B. 服务用品质量C. 饭店设施设备质量D. 服务环境质量
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