题目内容：
制度化管理的优点不包括( )．A．个人与权力相分离
B．适合现代小型企业组织的需要
C．以理性分析为基础
D．适合现代大型企业组织的需要
参考答案：
选择题：制度化管理的优点不包括( )．
- 题目分类：人力资源师
- 题目类型：选择题
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是企业人力资源管理制度规划的基本原则．
是企业人力资源管理制度规划的基本原则.A.共同发展原则B.学习与创新并重C.适合企业特点D.保持
下列属于跨品种套利的交易有（ ）。Ⅰ.小麦与玉米之间的套利Ⅱ.月份与5月份大豆期货合约之间的套利Ⅲ.大豆与豆粕之间的套利Ⅳ.堪萨斯市交易所和芝加哿期货交易所之间的小麦期货合约之间的套利
下列属于跨品种套利的交易有（ ）。
Ⅰ.小麦与玉米之间的套利
Ⅱ.月份与5月份大豆期货合约之间的套利
Ⅲ.大豆与豆粕之间的套利
Ⅳ.堪萨斯市交易所和芝加哿期货交易所之间的小麦期货合约之间的套利A.Ⅰ.Ⅱ
B.Ⅰ.Ⅲ
C.Ⅱ.Ⅳ
D.Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ
相对于内部招聘而言，外部招聘有利于( )．
相对于内部招聘而言,外部招聘有利于( ).A.培养员工的忠诚度B.促进团结、消除矛盾C.招聘到高质量人
财政发生赤字时，其弥补方式有( )。 Ⅰ．发行国债 Ⅱ．增加税收 Ⅲ．增发货币Ⅳ．向银行借款
财政发生赤字时，其弥补方式有( )。 Ⅰ．发行国债 Ⅱ．增加税收 Ⅲ．增发货币Ⅳ．向银行借款A.Ⅰ、Ⅱ
B.Ⅰ、Ⅳ
C.Ⅲ、Ⅳ
D.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
在招聘时，当企业要招聘的人员集中在某个专业领域，时间、地点限制不太重要时，企业发布招聘信息的媒体是( )．
在招聘时,当企业要招聘的人员集中在某个专业领域,时间、地点限制不太重要时,企业发布招聘信息的媒