选择题:2017年12月,甲公司职工刘某因工负伤,因甲公司未缴纳工伤保险费,刘某住院后,由甲公司先行垫付医药费,并支付了相应的误工护理费。2018年2月12日,甲公司被受理破产申请,但甲公司尚未向刘某支付伤残赔偿金和住院期间的工资待遇。关于管理人的撤销权和刘某的债权,下列说法正确的是:(2018年仿真模拟题)

题目内容:
2017年12月,甲公司职工刘某因工负伤,因甲公司未缴纳工伤保险费,刘某住院后,由甲公司先行垫付医药费,并支付了相应的误工护理费。2018年2月12日,甲公司被受理破产申请,但甲公司尚未向刘某支付伤残赔偿金和住院期间的工资待遇。关于管理人的撤销权和刘某的债权,下列说法正确的是:(2018年仿真模拟题)
A.管理人可撤销垫付医药费
B.管理人可撤销赔偿误工费
C.劳动者有权在债权人会议行使表决权
D.如刘某未申报债权,则不能参加破产清偿
参考答案:
答案解析:

以下公司名称符合法律规定的是:

以下公司名称符合法律规定的是:A:某有限责任公司的名称为北京市寰球建筑工程公司 B:某合伙企业的名称为大连市环亚商贸有限企业 C:某股份有限公司的名称为上海市欧陆电子股份公司 D:某有限责任公司的分公司的名称为青岛市西点建材有限公司

查看答案

以下关于中外合作经营企业、中外合资经营 企业与外资企业可采取的企业形式的说法不正确的 是:( )A.三者都可以采取有限责任公司形式B.中外合资企业必须是有限责任公司形式C.取得法人资格的中外合作经营企业一定是有 限责任公司D.外资企业必须是有限责任公司形式

以下关于中外合作经营企业、中外合资经营 企业与外资企业可采取的企业形式的说法不正确的 是:( ) A.三者都可以采取有限责任公司形式 B.中外合资企业必须是有限责任公司形式 C.取得法人资格的中外合作经营企业一定是有 限责任公司 D.外资企业必须是有限责任公司形式

查看答案

A、总结经验,明确今后的工作目标

护理绩效管理的一般作用不包括以下哪项()。

查看答案