选择题:根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,用人单位与劳动者应当订立无固定期限劳动合同的

  • 题目分类:职考综合
  • 题目类型:选择题
  • 查看权限:VIP
题目内容:

根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,用人单位与劳动者应当订立无固定期限劳动合同的情形有( )。

A

劳动者在该用人单位连续工作满10年的

B

2008年1月1日以后连续订立2次固定期限劳动合同且劳动者没有违法行为,继续续订的

C

国有企业改制重新订立劳动合同,劳动者在该用人单位连续工作满5年且距法定退休年龄不足15年的

D

用人单位初次实行劳动合同制度,劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的

  

参考答案:
答案解析:

下列各项中属于弥补亏损渠道的有()。

下列各项中属于弥补亏损渠道的有()。A以盈余公积弥补亏损B以资本公积弥补亏损C用以后5年税前利润弥补D用5年后的税后利润弥补

查看答案

2017年12月6日,甲个人独资企业向乙合伙企业购买原材料,甲个人独资企业向乙合伙企业索取增值税普通发票时,无需提供纳税

2017年12月6日,甲个人独资企业向乙合伙企业购买原材料,甲个人独资企业向乙合伙企业索取增值税普通发票时,无需提供纳税人识别号。( )A正确B错误

查看答案

企业发生赊购商品业务,下列各项中不影响应付账款入账金额的是( )。

企业发生赊购商品业务,下列各项中不影响应付账款入账金额的是( )。A商品价格  B增值税进项税额  C现金折扣  D商业折扣

查看答案

混合资本债券是一种混合资本工具 它比普通股票和债券更加简单。()

混合资本债券是一种混合资本工具,它比普通股票和债券更加简单。 ()

查看答案

用多步法求数值解为什么要用预测-校正方法?

用多步法求数值解为什么要用预测-校正方法?

查看答案