题目内容：
关于职业倦怠的干预，不正确的做法是（ ）。
A.对管理者进行心理技能培训，帮助员工建立心理恢复计划
B.通过有效提供物质和精神支持改善职业倦怠现象
C.适当丰富工作内容、采取轮岗的方式，缓冲乃至消除疲劳感和乏味感
D.严格执行奖惩制度，发现问题严肃处理
参考答案：
答案解析：
选择题：关于职业倦怠的干预，不正确的做法是（ ）。
- 题目分类：初级经济师
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
奖惩的（ ）是有效激励的一个重要指标。
奖惩的（ ）是有效激励的一个重要指标。
关于劳动保护的陈述，错误的是（ ）。
关于劳动保护的陈述，错误的是（ ）。
下列资产中,不属于非流动资产的有（ ）。
下列资产中,不属于非流动资产的有（ ）。
按所反映的内容或数值表现形式划分，统计指标可分为（ ）。
按所反映的内容或数值表现形式划分，统计指标可分为（ ）。
麻花钻主切削刃上前角，接近横刃处为（）。A、-10° B、-15° C、-25° D、-3
麻花钻主切削刃上前角，接近横刃处为（）。A、-10°B、-15°C、-25°D、-30°