题目内容：
：下列不属于人事争议调解的特有原则的是( )。A．自愿原则B．合法、合情、合理原则C．尊重当事人申请仲裁和诉讼权利的原则D．法律面前人人平等原则
参考答案：
单选题：:下列不属于人事争议调解的特有原则的是( )。
- 题目分类：事业单位
- 题目类型：单选题
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()是指合规人员在对业务部门进行核查时，应当坚持统一标准来对违规行为风险进行评估和报告。A．独立性原则B．客观性原则C．公正性原则D．全面性原则 " /> <script src="/static/js/jquery-2.2.4.min.js" type="text/javascript
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企业建立健全信息沟通制度，对于预防劳动争议有很大的作用，信息的沟通制度主要表现在（ ）等方面。A．纵向信息沟通B．反馈信息系统C．企业文化D．横向信息沟通E．建立标准信息载体 " /> <script src="/static/js/jquery-2.2.4.min.js" type="text/javascript
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由磷脂类化合物降解产生的信号转导分子是A． cAMP B．cGMP C．IMP D．IP3 " /> <script src="/static/js/jquery-2.2.4.min.js" type="text/javascript
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督察机构认为需要对公安机关的人民警察给予行政处分或者降低警衔、取消警衔的，督察机构可以提出建议，移送有关机关按照国家有关规定办理。 " /> <script src="/static/js/jquery-2.2.4.min.js" type="text/javascript
以下属于采用直接分配法分配辅助生产费用的特点的有（ ）。
[多选] 以下属于采用直接分配法分配辅助生产费用的特点的有（ ）。A．不考虑各辅助生产车间之间相互提供的劳务或产品的情况B．只对外进行分配C．适用于内部相互提供劳务不多的情况D．只需分配一次，计算简单