题目内容:
下列关于工伤致残员工的安置,用人单位做法正确的是()。
A、将因在工作中造成1级伤残的员工直接开除
B、9级伤残由用人单位解除劳动合同,支付一次性伤残就业补助金
C、5级伤残的,因难以安排其适当的工作的,支付一次性工伤医疗补助金
D、1级伤残,保留劳动关系,退出工作岗位
参考答案:
答案解析:
下列关于工伤致残员工的安置,用人单位做法正确的是()。
A、将因在工作中造成1级伤残的员工直接开除
B、9级伤残由用人单位解除劳动合同,支付一次性伤残就业补助金
C、5级伤残的,因难以安排其适当的工作的,支付一次性工伤医疗补助金
D、1级伤残,保留劳动关系,退出工作岗位