题目内容：
在处理不称职的员工时，在鼓励改善依然无效的情况下，应该（）。
A、施加惩罚
B、查明员工不称职的原因
C、适时放弃
D、加强监管
参考答案：
职业资格题库：在处理不称职的员工时，在鼓励改善依然无效的情况下，应该（）。A、施加惩罚 B、查明员工
- 题目分类：66习题
- 题目类型：职业资格题库
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