题目内容：
下列各项因设定受益计划产生的职工薪酬成本中，除非计入资产成本，应当计入其他综合收益的是（ ）。
A.精算利得或损失
B.资产上限影响的利息
C.计划资产的利息收益
D.结算利得或损失
参考答案：
答案解析：
选择题：下列各项因设定受益计划产生的职工薪酬成本中，除非计入资产成本，应当计入其他综合收益的是（ ）。
- 题目分类：注册会计师
- 题目类型：选择题
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按药品类易制毒化学品管理的是A．曲马多B．氯胺酮C．麦角胺D．罂粟壳
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甲公司于 2× 17年 1月 1日发行 5年期、一次还本、分期付息的公司债券，每年 12月 31日支付利息。该公司债券票面年利率为 5%，面值总额为 300 0
甲公司于 2× 17年 1月 1日发行 5年期、一次还本、分期付息的公司债券，每年 12月 31日支付利息。该公司债券票面年利率为 5%，面值总额为 300 000万元，发行价格总额为 313 377
可以和硬水中的多价金属离子螯合,形成水溶性络合物。()
可以和硬水中的多价金属离子螯合,形成水溶性络合物。()
数学学习中形成的认真审题的态度及审题的方法也影响到化学、物理等科目的学习活动。这种迁移属于（）。
单选题 数学学习中形成的认真审题的态度及审题的方法也影响到化学、物理等科目的学习活动。这种迁移属于（）。A正迁移 B水平迁移C一般迁移D远迁移
甲公司 2× 20年 7月 1日与乙公司的控股股东 A公司签订股权转让协议，定向增发本公司 500万股普通股股票（每股面值 1元）给 A公司， A公司以其所持有
甲公司 2× 20年 7月 1日与乙公司的控股股东 A公司签订股权转让协议，定向增发本公司 500万股普通股股票（每股面值 1元）给 A公司， A公司以其所持有乙公司 80%的股权作为支付对价，并于当