多选题：下列问题中可以应用在无领导小组讨论中的是（ ）。A两难问题B资源争夺问题C开放式问题D操作性问题

由高层管理者，部门经理和人力资源专员等人员一起预测和判断企业在某段时间对人力资源的需求的方法是（ ）。A德尔菲法B管理评价法C比例分析法D趋势分析法

强化理论模型下，管理者控制员工行为的方法包括（ ）A正强化B激励C忽略D惩罚

水资源的所有权和使用权合称为（ )A用水权B水资源保护权C取水权D水权

权利人对一定森林或林地、林木所享有的所有权、使用权和经营权的统称是（ ）A森林管理权B林权C采伐权D林木使用权

简述不正当竞争行为的特征是什么？