选择题:3、GD公司通过签订服务期协议,提供10万元专项培训费用将尚有4年劳动合同期限的职工刘某派出参加6个月的专业技术培训。双

  • 题目分类:职考综合
  • 题目类型:选择题
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题目内容:

【单选题】3、GD公司通过签订服务期协议,提供10万元专项培训费用将尚有4年劳动合同期限的职工刘某派出参加6个月的专业技术培训。双方约定,刘某培训结束后须在甲公司工作满5年,否则应向公司支付违约金。刘某培训结束工作2年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中,正确的是( )。

A: 双方不得在服务期协议中约定违约金

B: 5年服务期的约定因超过劳动合同剩余期限而无效

C: 刘某可以解除劳动合同,但甲公司有权要求其支付违约金

D: 服务期约定限制了刘某的自主择业权

  

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答案解析:

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【不定项选择题】【资料3】某企业为增值税一般纳税人,采用实际成本法核算存货。2021年12月1日资产负债表“存货”项目的期初余额为200 000元。12月发生存货相关业务如下: (1)10日,购入原材

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