选择题：发生医疗事故争议时，关于病历资料和现场实物的处理，做法不正确的是A疑似输液引起不良后果的，医患双方应当共同对现场实物进行封存 B封存的病历资料必须...

题目内容：

发生医疗事故争议时，关于病历资料和现场实物的处理，做法不正确的是 A疑似输液引起不良后果的，医患双方应当共同对现场实物进行封存 B封存的病历资料必须是原件 C封存的病历资料和实物由医疗机构保管 D封存的现场实物需要检验的，由医患双方共同指定的依法具有检验资格的检验机构进行检验 E医疗机构应妥善保管病历资料

参考答案：

关于工作研究中的方法研究和时间研究的说法，正确的是()。A:方法研究包括过程分析和作业分析 B:方法研究中的作业分析以产品制造过程为对象 C:时间研究可分为整体

关于工作研究中的方法研究和时间研究的说法，正确的是()。A:方法研究包括过程分析和作业分析 B:方法研究中的作业分析以产品制造过程为对象 C:时间研究可分为整体

分类： 临床医师专业综合与实践综合  题型：选择题
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未取得《医疗机构执业许可证》擅自执业的A可以根据情节处以1万元以下的罚款 B可以处以5000元以下的罚款 C可以处以3000元以下的罚款 ...

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分类： 临床医师专业综合与实践综合  题型：选择题
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米克尔维奇和布德罗提出的四种人力资源管理模式中，产业模式的主要特征是()。A:将人力资源管理外包，采用多样的报酬以及权变的组织结构 B:给员工更多的自主权，注重

米克尔维奇和布德罗提出的四种人力资源管理模式中，产业模式的主要特征是()。A:将人力资源管理外包，采用多样的报酬以及权变的组织结构 B:给员工更多的自主权，注重

分类： 临床医师专业综合与实践综合  题型：选择题
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下列关于人力资源的时效性的说法，错误的是()。A:处于成长发育期的个体不是现实的人力资源 B:人力资源如果长期不使用，一般不会荒废与退化 C:当个体的体力和脑力

下列关于人力资源的时效性的说法，错误的是()。A:处于成长发育期的个体不是现实的人力资源 B:人力资源如果长期不使用，一般不会荒废与退化 C:当个体的体力和脑力

分类： 临床医师专业综合与实践综合  题型：选择题
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男性，35岁，突发呼吸困难伴窒息感, 查体：呼吸30次/分，呼气延长，双肺哮鸣 音，无湿啰音。该患者可能的诊断是 A自发性气胸B支气管哮喘 C急性...

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分类： 临床医师专业综合与实践综合  题型：选择题
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