单选题：绩效管理程序的设计分为（　　）。

题目内容：

绩效管理程序的设计分为（　　）。 A．总流程设计和分项流程设计
B．整体流程设计和具体考评程序设计
C．整体流程设计和分项流程设计
D．总流程设计和具体考评程序设计

参考答案：

答案解析：

关于培训评估信息的整理与分析，描述不恰当的是（　　）。

关于培训评估信息的整理与分析，描述不恰当的是（　　）。A．归档、统计方法 B．细化整理 C．量化 D．直方图、分布曲线

分类：理论知识题型：单选题

银行业从业人员对同事在工作中违反法律、内部规章制度的行为，应当（　　）。A．予以关注 B．予以提示 C．予以制止 D．及时向有关部门报告 E．向媒体披露

分类：理论知识题型：单选题

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分类：理论知识题型：单选题

近年来在市场经济驱动下，金钱席卷社会，艺术品继房市、股市之后，正成为第三个被看中的投资目标。拍卖行、交易所__________般地拔地而起。填入划横线部分最恰

分类：理论知识题型：单选题

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