题目内容：
职工与用人单位就是否认定为工伤问题产生分歧时，根据《工伤保险条例》规定，应由( )承担举证责任。
A工伤职工
B用人单位
C社会保险行政部门
D第三方机构
参考答案：
单选题：职工与用人单位就是否认定为工伤问题产生分歧时，根据《工伤保险条例》规定，应由()承担举证责任。A工伤职工B用人单位C社会保险行政部门D第三方机构
- 题目分类：二级建造师试题
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，施工投标人安全防护、文明施工措施的报价下限，是根据工程所在地工程造价管理机构测定费率计算所需费用总额的（）。A60%
根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，施工投标人安全防护、文明施工措施的报价下限，是根据工程所在地工程造价管理机构测定费率计算所需费用总额的（）。A60%B90%C70%D80%
关于临时 用电管理,根据《建设工程安全生产管理条例》和《施工现场临时用电安全技术规范》规定,施工单位在( )条件下应编制用电组织设计.A施工现场临时用电设备在
关于临时 用电管理,根据《建设工程安全生产管理条例》和《施工现场临时用电安全技术规范》规定,施工单位在( )条件下应编制用电组织设计.A施工现场临时用电设备在5台及以上B施工现场临时 用电设备在5台以下C设备总容量在50kw以下D施工现场
《工伤保险条例》的规定,职工因工死亡,其近亲属可以从工伤保险基金领取一次性工亡补助金为( ).A上年度统筹地区职工平均工资的20倍B上年度职工本人平均工资的20
《工伤保险条例》的规定,职工因工死亡,其近亲属可以从工伤保险基金领取一次性工亡补助金为( ).A上年度统筹地区职工平均工资的20倍B上年度职工本人平均工资的20倍C上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍D上年度统筹地区职工平均工资的10倍
《安全生产法》规定，生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。该规定是为了保护从业人员（ ）的权
《安全生产法》规定，生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。该规定是为了保护从业人员（ ）的权利。A拒绝违章指挥和强令冒险作业B紧急避险C请求赔偿D批评和检举控告权
下列安全生产条件中，属于建筑施工企业取得安全生产许可证应当具备的条件是( )。*A有职业危害应急救援预案，并配备必要的应急救援器材和设备B管理人员和作业人员每年
下列安全生产条件中，属于建筑施工企业取得安全生产许可证应当具备的条件是( )。*A有职业危害应急救援预案，并配备必要的应急救援器材和设备B管理人员和作业人员每年至少进行2次安全生产教育培训并考核合格C特种作业人员经有关业务主管部门考核合格，