现代人力资源管理以()为中心。[2009年5月三级真题]A.劳动环境B.劳动对象C.劳动资料D.劳动者

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在管理手段上,现代人力资源管理()。A.以计算机为主B.以人工为主C.以员工为中心D.手段很单一

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确定工资差距时,应注意适当增加工资等级数目,并且相邻职务的工资重叠部分不可太多。A.正确B.错误

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女大学生在公关、人际交往方面,有与生俱来的优势。A.正确B.错误

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下列材料中,()的颗粒级配常用筛分析试验进行测定。A.石灰B.水泥C.碎石D.卵石E.砂

下列材料中,()的颗粒级配常用筛分析试验进行测定。A.石灰B.水泥C.碎石D.卵石E.砂

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