多选题：根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，用人单位与劳动者应当订立无固定期限劳动合同的情形有（）。A劳动者在该用人单位连续工

题目内容：

根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，用人单位与劳动者应当订立无固定期限劳动合同的情形有（）。

A劳动者在该用人单位连续工作满10年的

B连续订立2次固定期限劳动合同，且劳动者不具备法定情形，继续续订的

C国有企业改制重新订立劳动合同，劳动者在该用人单位连续工作满5年且距法定退休年龄不足15年的

D用人单位初次实行劳动合同制度，劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的

参考答案：

答案解析：

根据社会保险法律制度的规定，关于基本养老保险制度的表述中，正确的有（）。A职工基本养老保险实行社会统筹和个人账户相结合B城镇个体工商户和灵活就业人员的缴费基数为

根据社会保险法律制度的规定，关于基本养老保险制度的表述中，正确的有（）。A职工基本养老保险实行社会统筹和个人账户相结合B城镇个体工商户和灵活就业人员的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资C职工基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴

分类：会计初级职称试题题型：多选题

根据劳动合同法律制度的规定，关于用人单位未按照劳动合同约定或者国家规定支付劳动者劳动报酬应承担法律责任的下列表述中，正确的有（）。A由用人单位向劳动者支付违约金B劳动报酬低于当地最低工资标准的，用人单位应当支付其差额的部分C用人单位按照应付

分类：会计初级职称试题题型：多选题

根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，职工不能享受当年年休假的有（）。A依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的B请事假累计20天以上，且单位按照规定不扣工资的C累计工作满1年不满10年，请病假累计2个月以上的D累计工作满20年以上，请

分类：会计初级职称试题题型：多选题

下列选项中属于用人单位不办理社会保险登记的法律责任有（）。A责令限期改正B逾期不改正处应缴社会保险费1倍以上3倍以下罚款C对主管人员及责任人处500元以上3000元以下罚款D逾期仍不缴纳处欠缴数额1倍以上3倍以下罚款

分类：会计初级职称试题题型：多选题

下列情形中，职工不能享受当年年休假的有（）。A请事假累计20天以上，且单位按照规定不扣工资的B依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的C累计工作满1年不满10年，请病假累计2个月以上的D累计工作满20年以上，请病假累计满3个月的

分类：会计初级职称试题题型：多选题