题目内容：
[多选题,5.5分] 人力资源管理研究的内容包括( )A.行为规范
B.行为技巧
C.行为方法
D.行为标准
E.行为科学
参考答案：
选择题：[多选题,5.5分] 人力资源管理研究的内容包括( )A.行为规范B.行为技巧C.行为方法D
- 题目分类：河南大学组织行为学
- 题目类型：选择题
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A.行为规范
B.行为技巧
C.行为方法
D.行为标准
E.行为科学
A.行为规范
B.行为技巧
C.行为方法
D.行为标准
E.行为科学
The police officers here do not usually _____ guns
The police officers here do not usually _____ guns.(本题3.0分) A、 bring B、 carry
[单选题,4.5分] 组织行为学实际上是组织中以人为中心的( )A.行为科学B.管理心理学C.人
[单选题,4.5分] 组织行为学实际上是组织中以人为中心的( )A.行为科学B.管理心理学C.人事管理学D.现代管理学
冯·诺依曼计算机由五大部分组成，运算器是其中之一。它完成的功能包括______。(本题2.0分) A
冯·诺依曼计算机由五大部分组成，运算器是其中之一。它完成的功能包括______。(本题2.0分) A、 完成算术运算或逻辑运算 B、 完成对打印机的输出 C
标准输出流对应的文件描述符是( )(本题3.0分) A、 1 B、 2 C、 0 D、 -1
标准输出流对应的文件描述符是( )(本题3.0分) A、 1 B、 2 C、 0 D、 -1
[多选题,5.5分] 一般来说，个人加入一个群体的最常见的原因有（ ）A.安全需要B.地位需要
[多选题,5.5分] 一般来说，个人加入一个群体的最常见的原因有（ ）A.安全需要B.地位需要C.自尊需要D.情感需要E.权力需要